对于别人的要求也要积极地对待，尽力完成任务并超出预期，不仅仅是按部就班地完成工作。同时要善于总结经验教训，不断提高自己的工作效率和质量。要积极与同事和领导建立良好的合作关系，互相支持和帮助。同时要学会处理人际关系中的冲突和挑战，以便更好地与人合作并取得共同进步。只有将个人的价值与成长与工作结合起来，才能在工作中实现个人的价值与成长。
在工作中实现个人价值与成长需要有以下几个方面的努力：
1.设定职业目标：明确自己希望在职业生涯中实现的目标，包括技能提升、晋升等方面的目标。这样可以给自己一个明确的方向，并且在工作中有目标地去努力。
2.积极主动：在工作中积极主动地参与各种项目或任务，主动寻找机会学习新知识、获取新技能。对于别人的要求也要积极地对待，尽力完成任务并超出预期，不仅仅是按部就班地完成工作。
3.学习与成长：工作中的学习是职业发展的重要一环。通过参加培训课程、与同事交流合作、阅读相关书籍和文章等方式，不断扩充自己的知识和技能。同时要善于总结经验教训，不断提高自己的工作效率和质量。
4.建立良好的人际关系：良好的人际关系对于个人在工作中的发展非常重要。要积极与同事和领导建立良好的合作关系，互相支持和帮助。同时要学会处理人际关系中的冲突和挑战，以便更好地与人合作并取得共同进步。
5.寻找挑战和机会：在工作中，要时刻寻找自己的机会，勇于面对挑战。可以主动争取更高级的职位、更有挑战性的项目或任务，这样可以不断地提升自己，并且在工作中获得更多的机会展示自己的能力和才华。
总之，职业与个人发展需要不断地学习和完善自己，提高自己的专业能力和综合素质，同时也需要与人良好合作，建立起良好的人际关系。只有将个人的价值与成长与工作结合起来，才能在工作中实现个人的价值与成长。
